Hungary - Services furnished by business, professional and specialist organisations - Szakértők beszerzése 3 részben

1. rész: A gazdasági szereplők, vállalkozások befogadást és megtartást támogató fejlesztése 1. részfeladat: Tanácsadásban részesülő vállalkozások kiválasztása, toborzása, diagnózis alapú részletes tanácsadási terv elkészítése Innováció támogatási kompetencia növelése a kkv szektorban Nógrád vármegyében. Az Ajánlattevő a térség vállalkozásai körében felmerült problémákra keres megoldást a jó gyakorlatok, helyi tapasztalatok feltérképezése alapján, majd a tanácsadásba bevont vállalkozások problémáinak feltárását követően ezen vállalkozások számára konkrét cél - és eszközrendszert dolgozzon ki. Szakértői tanácsadás megvalósítása legalább 10 vállalkozás bevonásával történik. Nyertes ajánlattevő feladata: a) A tanácsadásban részesülő potenciális munkáltatók kiválasztása a kiválasztási szempontrendszer alapján, továbbá toborzása b) A tanácsadási tervben szereplő munkáltatók diagnózis alapú részletes tanácsadási tervének felállítása (legalább 10 vállalkozás számára). A mentorálási terv elkészítése során az alábbi résztevékenységek elvégzése az irányadó: • a kiválasztott vállalkozások felsővezetőivel folytatott interjú, és dokumentumelemzés alapján a szervezeti diagnózis elkészítése, mely az alábbi területeket foglalja magában: A szervezet bemutatása, fejlődéstörténete, jelenlegi termékek/szolgáltatások, méret, működés, HR folyamatok szabályozottságának mértéke. Szervezeti jövőkép, célkitűzések, stratégiák, fejlesztési irányok. Humánerőforrás ellátottság mértéke, felmerülő problémák, hiányok feltárása. A humánerőforrás ellátottsági problémák megoldására tett eddigi erőfeszítések (sikerek, jó gyakorlatok és/vagy kudarcok). • munka és munkakörök megfeleltetése, felmérése, amennyiben erre a vállalkozásnak igénye van. • a szervezeti HR diagnózis felállítását követően a szervezeti céloknak és igényeknek megfelelő modulok kerülnek beépítésre a fejlesztési folyamatba, így az adott vállalkozás tanácsadási tervébe. • a tanácsadási terv ütemtervet is tartalmaz. 2. részfeladat: Tanácsadás a vállalkozások számára Részletes tanácsadási tervek alapján szakértői tanácsadás megvalósítása a feltárt problémák, hiányosságok megoldására, alternatívák, megoldási tervek kidolgozása a cégek szakmai munkatársai számára, kidolgozott programok bevezetésére vonatkozóan, szervezetenként minimum 8 és maximum 30 órában. A szaktanácsadás módja offline, azonban az Ajánlatkérő előzetes írásbeli hozzájárulása alapján a vállalkozás székhelyén és telephelyén történő helyszíni felmérést követően, részben online is végezhető. Nyertes ajánlattevő feladata: a) A diagnózis alapú részletes tanácsadási tervek alapján a szakértői tanácsadás megvalósítása legalább 10 vállalkozás részére, min. 8, max. 30 órában/vállalkozás (vállalkozásonként külön-külön). b) A szakértői tanácsadásról foglalkoztatónként szakmai beszámoló készítése (szervezet neve, címe, szakértői tanácsadás napja, időpont, óraszám, elvégzett tevékenység, eredmény, akadályozó tényezők, tapasztalatok, fejlesztési javaslatok a szervezetek részére). A szakértői tanácsadás alatt Ajánlatkérő vezetői, illetve HR tanácsadási folyamatot, valamint stratégiai tanácsadási feladatokat ért, a műszaki leírásban foglaltaknak megfelelően. Amennyiben a felhívás vagy a közbeszerzési dokumentumok bármely pontjában a közbeszerzés tárgyának egyértelmű és közérthető meghatározása szükségessé tette meghatározott gyártmányú, eredetű, típusú dologra, eljárásra, tevékenységre, személyre, illetőleg szabadalomra vagy védjegyre való hivatkozást, azt minden esetben úgy kell értelmezni, hogy a megnevezés csak a tárgy jellegének egyértelmű meghatározása érdekében történt, és úgy értelmezendő, hogy a „vagy azzal egyenértékű” kifejezés is szerepel mellette. Az egyenértékűséget - kétség esetén - az ajánlattevőnek igazolnia kell. A feladatok részletes leírását a műszaki leírás és szerződés tervezet tartalmazza.